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Mehr Wissen. Mehr Erfolg.

Gefördert durch

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Warum Kontor?

Kon·tor/Kontór: Kontore bildeten im Mittelalter eine (Kaufmanns-)Stadt in der Stadt und besaßen eine eigene Rechtsprechung. Die Hanse besaß 4 dieser Handelsplätze in Brügge, Bergen, London und Nowgorod.

 

Hier versammelten sich unterschiedliche Kulturen und Kompetenzen, die unter gemeinsamen Werten einem gemeinsamen Ziel verpflichtet waren: Erfolg.

12

Experten

&

1 Ziel

Ihr Erfolg

Unser Ansatz

Es geht uns darum, gemeinsam mit unseren Klienten Ansätze zu entwickeln, die langfristige Veränderungen bewirken.

 

Daher begleiten wir sie im Prozess und evaluieren die Ergebnisse in Nachbesprechungen.

Weil dadurch unterschiedliche Perspektiven auf die Wünsche und Bedürfnisse unserer Auftraggeber gewährleistet sind. Grundlage jedes Angebots ist eine transdisziplinäre Diskussion, in der ermittelt wird, welche Kompetenzen durch welches Teammitglied unter welcher spezifischen Zielsetzung eingebracht wird.

Der Erfolg unser Arbeit bemisst sich an nachhaltigen Veränderungen und damit dem Erfolg unserer Auftraggeber.

 

Unter dieser Prämisse evaluieren wir die Zufriedenheit unserer Kunden und die Umsetzung neuer Ansätze und Methoden über das Kursende hinaus.

Jeder Mensch ist anders und jede Gruppe von Menschen folgt eigenen Regeln, die sich auf die Organisation eines Unternehmens auswirken. Genauso entsteht jede Frage vor dem Hintergrund besonderer Bedingungen.

 

Daher stehen wir dafür, mit unseren individuellen Kompetenzen passgenaue Lösungen zu finden.

Es geht uns darum, gemeinsam mit unseren Klienten Ansätze zu entwickeln, die langfristige Veränderungen bewirken.

 

Daher begleiten wir sie im Prozess und evaluieren die Ergebnisse in Nachbesprechungen.

Daher geht es bei uns nicht nur um Strategien, Methoden und den daraus resultierenden Konsequenzen.

Wir wollen Menschen emotional ansprechen und Spaß am gemeinsamen Bewältigen von Herausforderungen wecken.

Das, was wir bieten, ist mit hohem Engagement und Aufwand verbunden. Dafür stehen wir als Personen mit unseren Kompetenzen, gemeinsamen Leitbild und Qualitätsanspruch.

... aber wir haben stets Kontakte zu Personen und Institutionen, die unsere Fähigkeiten kompetent im Sinne einer tragfähigen Lösung ergänzen können.

Unsere Kontoristen

 
DR. HOLGER RABE

DR. HOLGER RABE

Historiker

PETER GREULICH

PETER GREULICH

Bildungsreferent für Wirtschaft & Verwaltung

JESSICA LIETZAU

JESSICA LIETZAU

Fachfrau für Wirtschaftspsychologie

LAURA ODILE BEKIERMANN

LAURA ODILE BEKIERMANN

Wirtschaftsethikerin

KRISTINA KOST

KRISTINA KOST

Psychologin

ANKE LANDMARK

ANKE LANDMARK

Marketing und Personalentwicklung

AXEL BERGMANN

AXEL BERGMANN

Dipl. Kaufmann

SILKE KONERMANN

SILKE KONERMANN

Prozessbegleiterin

DR. CARINA ENGELHARDT

DR. CARINA ENGELHARDT

Ökonomin

BRUNO HÖWELKRÖGER

BRUNO HÖWELKRÖGER

Dipl. Pädagoge & Personalentwickler

Projektträger

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Ihr Kontakt

Thomas Kexel
Tel:+ 49 5151 9812231

Mail: t.kexel@weserberglandag.de